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安徽省郎溪县检察长解兵谈创新民生检察服务茶乡发展
直播时间:2015-4-15 14:00:00
  郎溪县隶属于宣城市,地处安徽省东南边陲,长江三角洲西缘,皖、苏、浙三省交界处,素有“三省通衢”之称,区位优越。 郎溪境内有八万多亩茶园,是中国最大的绿茶生产基地,被誉为“中国绿茶之乡”。
  4月15日14时,安徽省郎溪县检察院检察长解兵将做客正义网访谈室,就该院创新民生检察工作、服务绿茶之乡发展的经验和成果,与网友进行交流。敬请广大网友关注。

安徽省宣城市郎溪县检察长解兵做客本网访谈。闫昭/摄

解兵告诉记者,关注民生、服务民生是基层检察工作的重要内容。闫昭/摄

解兵说,该院在积极查办职务犯罪的同时,还进一步加大预防工作力度,构筑保障民生的防火墙。闫昭/摄

谈到检察文化,解兵说,让检察文化如水一般融入渗透到检察工作的方方面面,做到“润物细无声”。闫昭/摄

嘉宾与主持人合影。闫昭/摄

正义网嘉宾已来到直播室,访谈即将开始。本次访谈由《检察日报》、正义网记者高鑫主持。

主持人各位网友大家好!欢迎收看“基层检察长系列访谈”,我们今天邀请到的是安徽宣城市郎溪县人民检察院解兵检察长。

主持人解检,您好。请您先给各位网友打声招呼,再介绍一下郎溪县检察院的整体情况吧!

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)主持人好!各位网友好!郎溪县隶属于是安徽宣城市,郎溪县检察院内设侦查监督科、公诉科、反贪局、反渎局等10个业务科室以及办公室、政治处等5个综合部门,建立健全了党支部、工会、团支部、妇委会等组织。我院有在职干警45名,党员34人;本科以上学历的干警40人,占在职干警人数的88.9%,其中研究生学历9人,占在职干警的20%。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)近年来,郎溪检察院紧紧围绕郎溪县“十二五”发展规划,努力践行院党组确立的“一个主题、两个思路、三个理念、四个营造、五个机制”的工作思路,充分履行检察职能,为郎溪经济社会发展提供了强有力的司法保障,各项检察工作也取得了新的进展。

主持人通过您的介绍,我想我们广大网友已经对郎溪检察院有了一个初步的了解。现在请您向大家介绍一下你们院在民生检察方面的一些做法。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)民生问题是立国之本。关注民生、服务民生是检察工作的重中之重。近年来,在上级院的统一领导下,郎溪县院立足检察职能,结合郎溪实际,着力在强化服务民生职能、丰富服务民生手段、提升服务民生成效上下功夫,查处了一批危害民生的职务犯罪案件,开展打击破坏环境资源和危害食品药品安全等民生领域犯罪专项行动、积极救助刑事被害人和结对帮扶基层群众等一系列活动,受到人民群众和地方党委、政府的高度认可。

主持人职务犯罪问题一直是备受关注的话题。贵院近年来在查办职务犯罪方面有哪些成就?

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)三年以来,我院共立案查办职务犯罪案件29件39人,其中贪污贿赂案件22件32人,大案率100%,反渎职案件7件7人。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)在积极查办职务犯罪案件的同时,我院还进一步加大职务犯罪预防工作力度,积极构筑保障民生的防火墙。三年来,我院共开展民生预防职务犯罪调查57次,提出预警性预防检察建议49件,开展警示教育讲座98次,接受行贿犯罪档案查询768余次;另外,为了增强预防工作的时效性和针对性,我们每年都将查处的职务犯罪案例编撰成册,向人大代表、政协委员及全县机关、企、事业单位发放。

主持人在职务犯罪预防方面,您能介绍一下贵院的工作特色吗?

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)近年来,在利用传统方式开展预防职务犯罪工作的同时,我们积极利用现代传媒方式,做好微时代的大文章,创造性地开展了二项工作。一是积极利用“正义郎溪”腾讯微博和安徽首家检察微信平台“郎溪检察”官方微信,在更广的范围宣传职务犯罪预防工作;二是我院推出全省首份检察手机报,面向包括人大代表和政协委员在内的共500余人发送职务犯罪查办和预防动态信息,开创了检察宣传、检务公开和职务犯罪预防的新形式。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)为了增强农村群众对职务犯罪预防的感性认识,我院开展了“预防职务犯罪百场讲座进乡村”活动,在全县10个乡镇开展了农村职务犯罪专项预防讲座,共有1000余名乡镇干部和农村(社区)“两委”成员接受教育。同时,结合案件办理和我县实际情况,我们还组织反贪、反渎、职务犯罪预防等部门走进农委、林业、水利、交通运管和财政等涉农部门开展预防职务犯罪专项教育;积极建议县预防职务犯罪领导小组向30余家涉农资金管理部门发出倡议书,拉开了我县涉农资金领域预防职务犯罪专项行动序幕。

主持人通过您对职务犯罪预防方面的介绍,我想我们广大网友对郎溪县检察院多样化开展活动有了更进一步了解。咱们郎溪检察院的“开放日”又是如何开展的呢?现在请解检给大家介绍一下。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)结合党的群众路线教育实践活动,我们形式多样地开展“检察开放日”活动,如邀请人大代表、政协委员、社区代表走进检察办案办公区视察、参观、到业务科室听取办案人员介绍案件办理流程、观摩案件庭审、赠阅《郎溪检察》刊物、运用检察手机报发送检察动态等形式,取得了良好的效果。我院还邀请部分人大代表、政协委员观摩我院侦结并公诉的一起玩忽职守案件庭审,并邀请他们参加了随后开展了的案件评议活动。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)评议过程中,大代表和政协委员对公诉人庭审中的精彩表现给予了高度评价,认为县检察院邀请人大代表、政协委员参加案件庭审观摩,进一步增强了代表、委员对检察机关职能、工作性质的感性认识和深入了解,他们纷纷表示,今后要更加关注、支持和宣传检察工作。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)今后,我院将在检务公开的深度和广度上做文章,加大接受外部监督的力度,进一步拓宽听取意见和建议的渠道、积极加以整改,努力将外部制约转化为自身工作发展的内生动力。

主持人拖欠农民工工资是我国一直以来的一个热点话题,很多农民工辛辛苦苦干了一年,结果却遭遇拖欠工资,我在《检察日报》上看到贵院为44名农民工讨回了公道,请您给广大网友介绍一下事情的经过。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)这是我院立足职能,服务民生、维护社会稳定的一个典型事例。我县十字镇个体老板王某、张某在合伙从事苗木销售生意过程中,雇佣夏某某等44名农民工为其运输、购买苗木共计108万余元,双方事先约定了给付工资及苗木款的期限,但到期后,夏某某等多次催要,王某某、张某某以种种理由拒不付款,拖欠达2年之久。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)我院民行科干警在深入基层检察联络室走访获悉这一情况后,决定开展支持起诉工作,维护农民工的合法权益。目前,法院已受理此案,并进行了诉前调解,双方当事人达成和解协议,约定在去年底前,分四次付清全部款项。

主持人贵院的控申科获得全国检察机关“文明接待室”称号,而提出的“5s温馨工作法”已成为贵院的亮点,请您给我们说说控申的一些做法。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)为了畅通群众诉求表达渠道,不断提高群众工作能力,提升信访接待工作的效果,我院控申科长洪建平根据多年控申接待工作经验总结提炼出了“5S温馨工作法”。她始终以微笑(smile)和真诚(sincere)接待每一位来访群众,以标准化(standard)的程序快速(speed)办结,用真心和真诚换来了群众的满意(satisfy),有效化解了多起涉检信访案件,被来访群众亲切地称为“检察官洪大姐”。这一工作方法也被检察日报和当地媒体多次报道。

主持人谢谢解检,我们也衷心希望民生检察的多样化能够给百姓生活带来更多便利。解检,贵院在文化强检方面又是怎样规划的呢?请您给大家介绍一下。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)文化是内在素质的外在反映。近年来,我们一直致力于干警文化思想建设,特别是省院“抓特色、育典型、创品牌”活动开展以来,我院在县委和上级院的正确领导下,以提升素质、提高能力为抓手,立足我院实际把文化建设同检察工作有机结合起来,积极培育、培养、打造具有郎溪检察自身特色的检察理念、环境文化、制度文化、素养文化和精神文化,通过文化实力的提升,达到文化育检、文化立检、文化兴检、文化强检的目的。

主持人请您给我们广大网友谈一谈咱们郎溪县检察院在文化强检中的具体做法。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)文化与我们的工作、生活息息相关。在文化建设中,我们注重从大处着眼,小处着手,让检察文化如水一般融入渗透到检察工作的方方面面,做到“润物细无声”。我们在文化育检过程中,突出“四个注重”,一是注重文化环境建设。创造优美的办公环境,增添格调高雅、内容清新的书画和装饰,突出司法氛围和检察特色。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)二是注重人文关怀。建立和落实领导干部联系检察人员、日常交流谈心等制度,畅通交流渠道,及时掌握检察人员的思想动态。制定《郎溪县人民检察院礼仪规范》,规范干警日常行为,矫正不良习惯;邀请专家讲授社交礼仪知识,提倡文明用语,全方位促进干警提升人格品位,引导干警做“有文化的人”。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)三是注重“行为”文化。通过举行升旗仪式、重温党员入党誓词、初任检察官宣誓、重大荣誉挂牌、聘书颁发等简朴而隆重的仪式,激发干警的自豪感和责任感。培育“忠诚、公正、清廉、文明”的职业操守,引导干警做“有信仰的人”。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)四是注重搭建“平台”。积极搭建理论调研、体育活动、文艺活动三大平台。与南京大学法学院开展合作交流,参加全国性、区域性及省级学术研讨会,营造浓厚的的理论研究氛围;组建篮球队、乒乓球队、羽毛球队、骑行队和书法、摄影小组,定期、不定期地组织开展形式活泼、寓教于乐的文艺活动,营造一种积极向上的检察文化氛围,培养干警健康向上的工作生活情趣,引导干警做“有品位的人”。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)通过积极打造检察文化软实力,郎溪检察的社会形象、公信力和工作业绩得到全面提升,执法监督能力逐步提高,“文化强检”的理念和效果逐步体现出来。近年来,我院先后荣获全国检察机关司法警察编队管理示范单位、全国检察机关文明接待室、安徽省文明单位、安徽省第二届优秀政法单位、省政法系统先进党组织、安徽省检察机关先进集体、省“青年文明号”、市连续三届文明单位、市党建示范点、市“五星级志愿服务组织”、市“巾帼志愿服务队”、市“青少年维权岗”等荣誉。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)另外,我们院还有一批同志先后获得全国五一劳动奖章、全省依法治省和法制宣传教育先进个人、全省优秀青年志愿者、全市勤政廉政优秀党员领导干部等荣誉称号。一名同志被最高检记一等功,多名同志先后受到省、市、县表彰。

主持人下一步贵院按照安徽省院“抓特色、育典型、创品牌”活动要求,将怎么样继续强抓检察文化建设呢?请给我们广大网友说一声。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)一是继续营造良好的文化氛围,进一步丰富文化育检载体,充分运用新闻媒体和检察宣传阵地,大力宣传检察文化建设工作取得的新进展、新成效,努力营造良好的舆论氛围,2015年将通过开展检察沙龙、“寻找最美检察官”、“廉政文化进家庭”等活动,把检察文化建设工作不断引向深入。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)二是大力加强法律监督能力建设,把检察文化建设与履行检察职能有机结合起来,引导广大检察人员树立终身学习理念,不断更新知识结构,提高法律监督能力和执法办案水平。继续加强检察业务专家、业务尖子、办案能手和高层次法律人才培养。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)三是继续完善检察文化机制建设,积极探索,大胆创新,努力建设一支与时俱进的高素质专业化检察队伍,为检察工作科学发展、提供智力保障。在班子成员中开展“五个一”活动,即每年要至少为干警讲授一次课,联系一家企业,确定一个调研主题,联带一名青年干警,探索一项工作创新。在干警中开展“月读一本书”活动,营造全员学习、终身学习的良好氛围。定期举办检察官大讲坛、优秀法律文书评比、优秀个案评比、优秀信息、调研、宣传稿件评比等岗位练兵活动,提高干警的岗位技能水平。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)四是大力加强廉政文化建设,开展廉政警示教育、纪律作风教育和廉洁从检宣誓等主题活动,筑牢检察人员拒腐防变、廉洁从检的思想防线。

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)始终坚持把队伍建设放在突出位置来抓,牢固树立“五种意识”抓班子,带队伍,一是大局意识。把执法办案放到经济发展大局中谋划,维护郎溪经济社会大局稳定,实现执法办案的法律效果、社会效果、政治效果的有机统一;二是担当意识。忠于宪法法律,敢于负责,主动作为,敢于碰硬;三是责任意识。守土有责、守土负责、守土尽责,把维护公平正义作为检察工作生命线;四是创新意识。展亮点、树品牌,不断提升群众满意度;五是学习意识。通过学习把执法办案提升到一个新的水平。

主持人今年是正义网成立的第15年了,解检,您能否给正义网和广大网友一些寄语?

解兵(安徽省宣城市郎溪县人民检察院检察长)我代表郎溪县检察院衷心的祝愿正义网越办越好,为唱响法治好声音、维护公平正义作出新的、更大的贡献,谢谢!

主持人非常感谢解检。本次访谈到此结束,感谢各位网友的收看,再见!

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